-
Fideltasuna ez da esaten. Egin baizik.
Egunero erakusten da, ahaleginarekin eta dedikazioarekin, etengabeko ikaskuntzarekin eta horrekin batzuetan hain abstraktua baina ziurtasuna bezain ezinbestekoa. Zuzen ari zarela sinestea. Dena ondo dagoela jakitea. -
Ezagutza eta gertutasuna eredutzat.
Nahitaezko bi klausula sartu genituen gure aholkularitza-zerbitzu guztietan: ezagutza, gaitasun teknikoaren oinarria den aldetik, eta irisgarritasuna, tratu erraza.
Bizia errazteko, zenbaki eta lege artean gidatzen zaitugu.
-
Business intelligence
Bihurtu teknologia erabakiak hartzeko zure aliaturik onenean. Software adimenduna eta malgua, zure enpresaren datu guztiak modu intuitibo eta errazean konektatzen dituena, erabaki lehiakorrak, berehalakoak eta arrakastatsuak hartzeko. -
Controller
Controllera, enpresaren estrategiarekin, plangintzarekin eta kontrolarekin lotutako alderdietan Zuzendaritzatik hurbilen dagoen kolaboratzaileetako bat da. «Controllerrak iragana aztertzen du, oraina kudeatzen du eta etorkizuna hobetzen du» Chartered Controller Analiyst- CCA.
Blog FIDESLAN

SILENCIO QUE NO INACTIVIDAD
Mucho tiempo ha transcurrido desde que iniciáramos la andadura de nuestro blog. Apenas un par de reflexiones y silencio. Un silencio sepulcral desde el 21 de julio de 2020 que iniciamos la publicación del blog. Silencio sí, pero no inactividad. El covid-19, nuestros clientes, muchos de ellos desesperados por la situación. Los ERTES. La vuelta paulatina a la normalidad. Toda

FIDESLAN BLOG NORAi mayo 2022
A igual que otras empresas, también nosotros, reflexionamos constante y permanentemente sobre las necesidades de nuestros clientes, necesidades manifiestas o encubiertas, con el fin de cumplir con nuestro principio de AYUDAR A NUESTROS CLIENTES EN LA CREACIÓN DE VALOR. Es una constante, forma parte de la manera de ser de FIDESLAN. Hace ya cuatro años, vimos las enormes ventajas que
Eta orain gure enpresentzat zer da garrantzitsua?
Eta orain gure enpresentzat zer da garrantzitsua? Duela aste batzuk, blogean sartu ginenean, enpresa kudeaketan hartu behar genituen alderdi garrantzitsuenei buruzko gogoeta labur bat egin genuen. Gaur, Covid-19ak mundu osoan izan duen eragina ikusita, ez bait dago herrialderik pandemiak pakean utzi duenik, birusaren eraginez, birus ziztrin bat, gizateria osoa xakean dago, munduan milaka eta milaka heriotza utziz. Historian antzeko egoera
Zer da garrantzitsuena, funtsezkoena nire enpresarentzat?
Zer da garrantzitsuena, funtsezkoena nire enpresarentzat? Guztiok egin eta erantzun behar dugun galdera. Gure jardueraren, gure produktu eta zerbitzuen, bezeroei egiten diegun balio-proposamenaren arabera, erantzuna ezberdina izango da. Zer den garrantzitsua identifikatzeak arreta berezia jartzera garamatza, eta gure izatearen mende dauden alderdi horietan zentratzera. Pertsonak izan daitezke. Nahiz eta pertsonak beti diren garrantzitsuak enpresan, ez bakarrik baliabide gisa, baizik eta
FIDESLANeko bloga estreinatzen dugu
Blogaren leloak adierazten duen bezala: Enpresa txiki eta ertainak eta autonomoak beren eguneroko zereginetan gidatzen dituzten sherpak izan nahi dugu. Ezagutzen ditugu egunez egun gainditu behar diren oztopoak, gu ere 22 urte bete ditugun ETE bat gara eta ezagutzen ditugu gainditu beharreko zailtasunak, ezarri beharreko ingurunera egokitzak eta heldu beharreko berrikuntzak. Enpresek, ETEek, bizirauteko, ondo kudeatuta egon behar dute, antenak